沟通数据

菲儿在上周讨论会上发言的时间百分比

对菲儿的反思：您的发言百分比与其他参与者相比如何？

沟通分析

菲儿，上面的图表展示了你在不同游戏中为团队做出贡献并协调的方式。除了这些数据，我们注意到你是一个积极参与者，为队友提供指导，并努力实现集体目标。例如，当你说：“守住我们的目标”时，你正在为团队提供战略，展现了领导力。然而，有时你的贡献可能需要更多的支持和鼓励；像“你不必一直直线走！哦，不！”这样的表达带着一些沮丧之情，可能会干扰团队动态。发展更有耐心和建设性的沟通风格可能会更有效地激发和引导你的队友。

关于冲突解决，你的方法似乎是直接的，正如“说真的，我是唯一一个有爪子的吗？不，我不是”所示，显示你不回避直接解决问题。在你直接的沟通风格基础上，采用更具移情和解决方案导向的方法可能会进一步提高你的冲突解决能力，促进更积极的团队环境。

你在团队中的适应能力可以从“我现在要尝试一下”和“那么你应该在中间射击，对吧？”这样的说法中窥见。这些评论显示了你愿意合作和分享成就的意愿。为了提高适应能力和吸纳反馈，考虑更愿意根据团队不断变化的需求改变你的角色，并以融入你的行动的意图欢迎建议。你的参与显示了主动性和潜力，通过对沟通方式和对团队动态的反应进行一些调整，你可以进一步提升你的协作技能。