沟通数据

佳讯在上周讨论会上发言的时间百分比

对佳讯的反思：您的发言百分比与其他参与者相比如何？

沟通分析

佳讯，上述图表展示了你在各种游戏中对团队做出的不同贡献和协调方式。除了这些数据外，我们注意到你在团队互动中继续采取积极步骤，特别是在确定和追求团队目标方面。例如，你主动说：“你们支持我，我要研究青蛙，好吗？”这表明你愿意站出来引导团队的努力。然而，还有进一步加强战略对话的空间，因为仅仅依赖简短的肯定性词语如“好”和“嗯”可能需要改进，以确保团队战略详细而全面。

与之前提供清晰行动计划的场景相比，这轮会话没有展示出你适应新角色或将队友观察融入你的方法的技能的直接证据。为了加强这一领域，你可以主动寻求并应用队友的建议，以完善你的战略。例如，如果队友提出新的想法，你可以说：“听起来不错，我们试试看，看看是否效果更好！”这将展示出灵活性和以团队为中心的思维方式。同样，为了加强适应不同角色的能力，在提供计划后，你可以询问你的队友：“还有其他人想领导这部分吗？”这表明你愿意分享领导权和责任。

虽然你继续为团队做出贡献，但通过鼓励更丰富的对话和展示接受队友见解的态度，扩展这些优势至关重要。记住，团队合作的关键部分不仅是领导，还要倾听并适应团队所需。在接下来的游戏中，尽量更多地参与到队友的贡献中，而不是简单地用简短的肯定回答。此外，展示出愿意适应的态度，如“我来处理这一部分，但如果有更好的方法，请告诉我！”可以进一步突显你的团队合作能力。继续努力提高你的沟通和合作能力，你可能会看到对团队成功产生更积极的影响。