沟通数据

小叶子在上周讨论会上发言的时间百分比

对小叶子的反思：您的发言百分比与其他参与者相比如何？

沟通分析

小叶子，以上的图表展示了你在各种游戏中对团队的不同贡献和协调方式。除了这些数据，我们还注意到你对游戏进展有很好的认识，并通过“好的，我们领先了”这样的短语为团队精神做出了贡献。然而，你的整体参与似乎更多的是保持现状，而不是积极推动团队前进。为了更有效地贡献，考虑保持参与并提出有利于团队的具体策略，例如“让我们现在集中力量在北边”。

你在团队中的角色显示出初步的适应性，但在游戏过程中你似乎采取了大多被动的立场。虽然你已经展示了你能够跟上游戏的节奏，比如你承认游戏状态的能力，但仍有更多主动制定策略或调整角色以适应游戏动态的空间。例如，你可以说“既然我们领先了，让我们确保我们的当前位置以保持优势”，以展示在策略制定中的主动角色。

最后，虽然你看起来对沟通持开放态度，但很少有证据表明你如何在会议期间处理或采纳队友的反馈。接受反馈对于改善团队动态和你自己的表现至关重要。下次，尝试更多地参与队友的建议。比如说“谢谢你的提示！让我们在下一个动作中试试这个”，可以显示你愿意整合他们的见解并增强团队合作。更积极地与队友的建议互动可以带来更好的结果和更丰富的团队体验。