Hi 马丁,
在努力让你所在的任何团队变得更好的旅程中,你将练习如何与每个人有效沟通。上周,我们的学生主导的讨论课要求你从一群才华横溢的候选人中组建一个团队。每个情景都呈现了对公司成功至关重要的一组独特角色,但有一个问题——你只能雇佣有限的人数。每个决定都伴随着后果,促使你重新考虑你的选择。这个讨论课测试了你的战略规划和批判性思维,因为你在这些情景中导航,并反思了引导你的决策的价值观和优先事项。你雇佣了正确的人促进你的事业成功了吗?
以下是有关您上周参加的讨论课中您的发言的反馈:
沟通数据
马丁在上周讨论会上发言的时间百分比
讨论1
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讨论2
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所有讨论中的平均发言时间
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对马丁的反思:您的发言百分比与其他参与者相比如何?
沟通分析
马丁,在最近的讨论环节中,我们对你的沟通技巧做了一些观察,并想与您分享。
首先,你经常清晰地表达自己的想法,这是一个很大的优势。例如,当你说“我会选择拳击的能力,因为我已经可以打穿墙了”时,你非常具体和清楚地表达了你的意图。另外,像“我也会在那里进行研究”这样的陈述显示出你在倾听并尝试与话题互动。
其次,你也表现出良好的倾听和参与他人讨论的迹象。例如,当你说“激光只是一个强光束。我们可以拿镜子来反射”时,这表明你在关注他人的观点。此外,建议你在表达观点时提供明确的理由或具体的支持。
最后,练习同理心和认识他人的感受可以增强你的贡献。你在说“我认为我会用一种欢迎的方式来处理这个问题”时很好地展示了这一点。继续提出有趣的问题并参与朋友们的想法,记得更多地认可你同伴的发言,并努力保持讨论的轨道。继续保持积极的工作并不断提升这些技能!
在阅读您的进展报告后,我很想听听您的想法:基于您收到的沟通反馈,您作出了一个什么样的改变?请回复此电子邮件告诉我们! 在几周内,我们将向您分享关于另一个所有 Synthesis 学生们都在练习的关键技能的新数据:团队合作。
如果您的父母或监护人对此电子邮件有任何想法,请告诉他们可以
填写这份1分钟的调查,以持续改进我们的会话反馈。
向星际(和火星)启航,
Josh Dahn,联合创始人
报告日期:2024-07-11