月度反馈报告:尊骐


团队合作评估

在你让所加入的任何团队变得更好的旅程中,你将练习优秀的行为,这些行为会提升你的团队合作。

本周的主题是练习的目的。他们说熟能生巧,但也许更好的问题是“你的练习能做到完美吗?”


你将有两次机会在播放列表中的每张地图上进行游戏。当你为超级球奖杯而战时,你会充分利用你的练习吗?查看《合成使命简报》,了解本周游戏中的预期内容。



游戏课中的交流情况
尊骐在每节课中发言的平均时间百分比。
尊骐 第1周
尊骐 第2周
尊骐 第3周
所有学生的平均值
请尊骐反思:团队计划最适合什么时候达成共识?是在游戏开始前,还是在游戏进行中?
You complete 0% of your share of the team's allotted actions.
How many actions should each player take?
78%
You use 97% of your share of the team's allotted actions.
How many actions should each player take?
如果您注意到某些团队合作数据缺失或显示为0%,可能是因为您尚未参加并参与最近的游戏课。


团队合作分析

尊骐,以下是关于你在游戏中的参与和沟通的一些观察:

你非常擅长投入游戏并通过给出指示和分享想法来参与其中。你频繁的评论,比如“我买一个伊甸来帮忙。”和“伙计们,我们应该弄一些真正的卫星。”表明你在努力帮助你的团队取得成功。你承担起责任的样子真的很酷!为了让你的贡献更有影响力,你可以尝试更频繁地发起任务,并对你正在做的事情稍微更详细一些。例如,不要只是说“不太好。”,你可以说“不太好是因为我们需要更多的矿石。”这有助于你的队友更好地理解并更有效地合作。

你的沟通通常很清晰,有助于推动团队前进。当你告诉你的队友诸如“伙计们,底部的小行星有最多的矿石。”或“我会给你回电话。”这样的话时,它显示出明确的意图和方向,这非常有帮助。但是,有时简短的回应和表达沮丧的话语,如“兄弟!”或“哦,我的天啊!”可能不太清晰和有建设性。为了改进,考虑提供更详细的建议并使用更温和、更鼓励的语气。这将有助于让每个人都在同一页面上并保持良好的精神状态。通过向队友询问他们的想法来继续完善你的沟通;这将使你的团队更强大!

继续保持,尊骐!你做得很好,这些小调整将在你与团队合作的方式上产生巨大的差异。

这些观察基于您在过去4周中的3次游戏课中的表现。


团队沟通评估


在你让所加入的任何团队变得更好的旅程中,你将练习如何与每个人进行有效沟通。我们的讨论环节经过精心设计,为你提供以各种方式练习这些关键沟通技能的机会。

上周的主题是“被困!”在危机中进行有效的沟通并不容易。学生们探索了一个经典的协作危机:被困在荒岛上。哪些决定可以帮助防止误解、建立信任并让每个人一起工作?因为即使他们从未真正被困,学生们也应该做好准备应对意外情况进行沟通。

没有正确或错误的答案;只有与来自世界各地的孩子进行的有趣对话。







讨论课中的交流情况
尊骐在每节课中发言的平均时间百分比。
尊骐 第1周
尊骐 第2周
尊骐 第3周
所有学生的平均值
请尊骐反思: 您的发言百分比与平均值相比如何?

沟通分析

尊骐,这是我们在你上周的讨论环节中注意到的关于你的沟通情况:

你通过积极参与并认可你的队友在小组中表现出强烈的参与度,这非常棒!例如,你说“是的,我仍然认为是第一个。”和“你,丹尼尔。”这表明你在倾听并参与对话。你礼貌的表达,如“请”和“谢谢”也展示了良好的举止和对队友的尊重。一个可以成长的领域是在讨论中提供更详细的见解或解释。例如,不要只是同意说“是的。”,尝试添加更多关于你为什么同意的信息或分享一个独特的视角。这将有助于增强你的贡献并深化讨论。为了继续发展你的沟通技能,考虑尝试提出后续问题或更频繁地明确引用他人的想法。记住,扩展你的想法并鼓励更安静的成员发言可以使你的团队的对话更好!



任何走在成为“超级合作者”道路上的人都能够不断提升他们的技能并进行修正。我们期待在未来的游戏和讨论会话中见到您,并将继续为您的团队合作和沟通技能提供反馈。

如果您的父母或监护人对这封电子邮件有任何问题或意见,请告诉他们可以填写这份1分钟的调查问卷,帮助我们不断改进我们的会话反馈。
向星际(和火星)启航,
Josh Dahn,联合创始人
报告日期:2024-10-11
此报告中提供的分析和数据由遵循严格隐私和数据保护标准的自动化系统生成。
如果您注意到任何不一致之处,请告知我们,以便我们继续改进这个项目。