月度反馈报告:尊骐


团队合作评估

本周的游戏目标是定义成功。 这不仅仅是设定目标,而是确定优先事项。为了让它更具挑战性,我们将三种不同的成就与三种成功的定义联系在一起:1) 胜利——连续赢得五场比赛;2) 团队合作——用你的能量支持新玩家;3) 个人成长——评估你在 Synthesis 课程中的进步。成功对不同的人意味着不同的事情,但它始于明确的定义。

请务必查看 Synthesis 任务简报 了解更多详情。



游戏课中的交流情况
尊骐在每节课中发言的平均时间百分比。
尊骐 第1周
尊骐 第2周
尊骐 第3周
所有学生的平均值
请尊骐反思:团队计划最适合什么时候达成共识?是在游戏开始前,还是在游戏进行中?
0%
You contribute 20% of your teams’ actions.
What contribution should each player make to the team?
如果您注意到某些团队合作数据缺失或显示为0%,可能是因为您尚未参加并参与最近的游戏课。


团队合作分析

尊骐,在游戏过程中,我们观察到你的团队合作能力:你在战略规划方面展现了很强的主动性,并始终关注团队目标。例如,你经常为团队提供方向,比如说“伙计们,我们需要一个计划。”同时,你也能鼓励队伍快速决策,例如“把球放这里!” 你的能力在于保持团队专注于目标,并有效协作。 一个可以提升的方面是,更多地整合你的战略想法与队友的意见。例如,可以尝试在讨论时问“你们认为我们接下来应该关注什么?” 这样可以确保所有队友的想法都被听到,并能帮助团队形成共同的目标。为什么这很重要?鼓励团队成员参与规划不仅能加强整体策略,也能提升团队凝聚力和合作精神,使团队更加成功。继续保持你的优秀表现,记住,团队合作的关键在于共同成长!

这些观察基于您在过去4周中的4次游戏课中的表现。


团队沟通评估

在你努力让自己加入的团队变得更好的过程中,你需要练习如何有效地与所有人沟通。我们的讨论环节经过精心设计,为你提供多种机会来练习这些关键的沟通技巧。

上周的主题是 “我是谁?” “角色冲突”指的是在竞争责任之间的平衡。例如,你是一个队友,有义务参加训练,而你的兄弟姐妹却需要紧急帮助;或者你需要在出演学校戏剧的主角和支持全球公益事业之间做出抉择。这些情境让学生们面对优先级选择,理解权衡取舍,并培养同理心。我们探索了六个情境,迫使学生们思考“我是谁?”——但更重要的是,“为什么?”





讨论课中的交流情况
尊骐在每节课中发言的平均时间百分比。
尊骐
其他学员
静默
请尊骐反思: 您的发言百分比与平均值相比如何?

沟通分析

尊骐,在上周的讨论环节中,我们观察到你的沟通能力:你能够积极参与讨论,并通过肯定和总结帮助对话进行,例如你说“所以这就是比赛的规则。” 这表明你能关注讨论细节,并向团队展示你的理解。 此外,你提出的问题,例如“有没有办法解决这个错误,而不会伤害你的友谊?” 说明你愿意倾听并考虑他人的观点,这种开放性和同理心是优秀团队成员的重要特质。 要进一步提升你的沟通能力,可以尝试提出更多独立见解,或在同意队友观点时,补充更多关于你为什么同意的理由,或者引入相关的想法来深入探讨。这可以让你的贡献更具影响力,并引导讨论向更有深度的方向发展。



任何走在成为“超级合作者”道路上的人都能够不断提升他们的技能并进行修正。我们期待在未来的游戏和讨论会话中见到您,并将继续为您的团队合作和沟通技能提供反馈。

如果您的父母或监护人对这封电子邮件有任何问题或意见,请告诉他们可以填写这份1分钟的调查问卷,帮助我们不断改进我们的会话反馈。
向星际(和火星)启航,
Josh Dahn,联合创始人
报告日期:2025-01-31
此报告中提供的分析和数据由遵循严格隐私和数据保护标准的自动化系统生成。
如果您注意到任何不一致之处,请告知我们,以便我们继续改进这个项目。